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  • 简介:摘要:自从改革开放以来,我国经济发展方式也都得到了根本性改善。市场经济环境下产业结构也都发生了一些比较明显变化。在这种多元化趋势影响下,也应该不断地加强对企业内部员工各项利益有效性管理,这样也就为企业内部思想政治管理工作能力提升,提供了更为完善基础引导与保障。党群工会职工干部作为基层政工队伍当中非常重要群体,也应该不断地强化自身基本素质能力,这也就可以很好地带动我国基层政治管理工作效能发展与进步。

  • 标签: 党群 政工干部 基本素质 强化
  • 简介:摘要:进入新时期后,水利工程建设项目正在不断增加,需要进一步加强水利政工干部队伍建设工作,这样才能够为水利工程建设项目的顺利完成奠定良好基础。本文立足于水利政工干部培养,探讨水利政工干部应该具备政治素养和业务技能,以供参考。

  • 标签: 水利 政工干部 政治素养 业务技能
  • 简介:现代企业要求会计人员具备全面科学知识,具备政治思想素质及业务能力素质

  • 标签: 现代 会计人员 素质
  • 简介:摘要:在现代化背景下,审计工作逐渐呈现出较高地位,并对审计人员专业素养提出了更高要求。本文主要分析在现代化背景下审计工作注意问题,并探索审计人员应该具备能力,从而为今后优化组织审计工作提供重要行动导向。

  • 标签: 现代化 审结人员 能力
  • 简介:摘要:在经济时代发展大背景下,我国会计工作需要更多有素养高级会计师,这是因为高级会计师职业素养很大程度上影响单位整体工作,关系到单位财务公正和会计审计工作以及考核工作,这也是对企业经济管理水平产生重要影响一方面。所以,本文就以高级会计师工作重点为题,介绍一下当下高级会计师工作要点,并对目前我国高级会计师工作中所出现问题做重点研究和全面分析。

  • 标签: 高级会计师 职业素养 会计行业
  • 简介:企业家队伍是一个独立群体,有独立利益。企业家是企业利益代表,而不代表政府和职工,这就要求企业家利益独立化,只与企业发展联系在一起。在现代企业制度下,成功企业家具备哪些素质和能力呢?概括地说,主要有:第一,企业家应有自己信念和追求。一个成功企业家,对自己充满信心,喜爱在竟争中比高低;有坚定信念和进取心,不满足于已取得成就;从事企业经营,不是为了一己之利,而是受到一种深沉使命感驱动,即对企业、对社会、对历史所承担不容回避责任。

  • 标签: 企业家队伍 现代企业制度 独立化 素质 企业发展 企业利益
  • 简介:摘要:当前,随着我国经济、社会、科技迅猛发展,企业正在经历一场持续创新与变革。这对于企业管理人员专业素质、综合能力和职业素养都有很高要求。企业应该充分意识到企业经营与发展重要性,管理人员业务素质将会对企业经营和发展产生直接影响。企业要通过各种方式,来激励企业管理人员提高自身能力素质和管理效率,以此来促进企业稳定发展。本文从目前我国企业管理人员现状出发,归纳了其中部分问题,然后根据这些问题,提出了提升途径,以期对现代企业管理人才培养起到一定借鉴作用。

  • 标签: 企业管理 能力 提升途径 研究
  • 简介:摘要:从当前现状来看,国企政治工作已经能够受到很多现代企业重视。作为推进国企思想教育以及国企政治工作负责人员来讲,企业政工师基本职责就在于引领国企职员思想方向,并且对于最根本正确政治方向做到全面坚持。在此前提下,企业政工师应当具备相应政治工作素质,政工师对于自身应有的基本素质也要做到全面进行提升。

  • 标签: 企业政工师 重要性 需具备的素质
  • 简介:文章就树立素质教育思想意识、制订素质教育方案、实施素质教育措施等方面论述了当前素质教育中值得重视一些问题。

  • 标签: 素质教育 教育理念 教育方案 教学方法
  • 简介:摘要:伴随着现代经济体制改革,我国企业内部组织结构得到进一步细分整合,其中工商管理人员在企业管理与发展中展现出不可替代重要性。作为内容复杂且拥有较强系统性工作,企业工商管理需要胜任各种管理职能管理人员。在发展新形势下,从事企业工商管理的人员更应积极面对自己相关能力不足与欠缺并努力提升,从而实现工商管理价值,保证企业稳步发展。本文会以新形势下企业工商管理人员所需基本能力为基准,以企业工商管理人员现状为主要研究对象,探讨现有人员应当改进方面以及相应提升方法。

  • 标签: 工商管理 能力 提升途径
  • 简介:摘要:在我国社会经济和科学技术不断发展大环境下,企业对创新、改革和转型需求越来越大,企业和工商管理人员都应该发挥好主体责任,提高思想认识,各司其职,通过提高企业工商管理人员能力来推动企业工商管理工作高质量开展,从而保证企业长期健康发展。

  • 标签: 企业工商管理 能力 提升策略
  • 简介:摘要:在企业开展生产经营过程中,工商管理作为其中重要组成,可以实现企业市场竞争力提升,满足企业发展需求。在新时期发展下,企业工商管理人员必须要提升自身专业能力,从市场信息获取、决策、组织以及协调等角度出发,改善综合素养。企业在开展工商管理人员培养中,必须要构建分层次培养模式,同时提供合理绩效考核机制,激励工商管理人员不断提升自我。基于此,必须要强化对企业工商管理人员培养,同时提升自身专业技能,为企业发展作出更大贡献。

  • 标签: 工商管理 能力 提升措施
  • 简介:摘要:在社会现代化发展过程中供应商企业管理人员需要全面提升自身能力,企业要想实现发展,必须立足市场行情紧跟时代,在发展过程中,企业工商管理人员需要及时获取市场信息,并且能够通过实践活动参与调研,了解员工实际情况,不断创新发展,为企业发展开拓新思路。本文首先就企业工商管理人员具备能力进行探讨,立足实践提出几点有效途径。

  • 标签: 企业工商管理 能力 提升途径 研究
  • 简介:素质教育是以全面提高学生基本素质为宗旨,着眼于培养学生学习态度、思维能力、创新意识和实践能力。因此它不是中小学教学改革专利,大学教学中也体现素质教育。大学教学中要充分体现素质教育,应对课程内容进行相应改革,教师改变教学观念,变革教学方法。

  • 标签: 大学教学 体现 素质教育
  • 简介:本文结合高职教育培养人才目标,浅谈实践教学中综合素质培养重要性及实施方法。高职技术人才具有的综合素质,包括一定专业动手能力,建立在一定专业理论知识和丰富实践经验基础上技术应用能力和创新能力,良好职业道德素质和健康身心素质

  • 标签: 素质教育 实践教学 专业技能素质 职业道德素质 身心素质
  • 简介:为了防止办公室工作人员遭受如耐甲氧西林金黄色葡萄球菌、大肠杆菌等细菌侵害,JamesCropper,作为一家英国家族企业以及欧洲领先特种纸及纸板生产商,研发出了新一代抗菌文具、文件夹及文档产品。

  • 标签: 抗菌 办公室工作人员 纸种 特性 JAMES 大肠杆菌
  • 简介:漆腊,男,汉族,1962年12月出生,湖北省黄冈市人,经济学博士,教授,博士生导师,湖北省普通高校中青年学科带头人,享受省政府特殊津贴专家。1982年本科毕业于中国人民大学农业经济系农经管理专业,获经济学学士学位;1993年入华中理工大学攻读西方经济学,获经济学硕士学位;1998年毕业于武汉大学商学院世界经济专业,获经济学博士学位;

  • 标签: 经济学博士 中青年学科带头人 武汉大学商学院 政府特殊津贴 中国人民大学 华中理工大学
  • 简介:1995-2000年并购案例往往因为“人”问题而难以实现。2005年并购浪潮将卷土重来.吸取上世纪90年代教训,企业认识到并购一部分是人才和智力资本,“人”问题能成就、也能摧毁一桩交易,因此要让HR尽早参与到并购活动中。

  • 标签: 企业并购 HR 1995-2000年 2005年 90年代 并购浪潮
  • 简介:摘要:众所周知现在渐渐迈入智能化时代,很多公共服务场所引进了机器人等智能化服务。一些大型图书馆也采用机器人做一些基础性服务工作。随着科技越来越发达,未来图书馆肯定要向自动化、智能化、科技化方向发展,作为图书管理员,如何练好自己内功,强化综合素养,显得非常重要。本文从几个方面进行了探讨。

  • 标签: 智能化时代   图书管理员  素养  外语  多媒体  超前思维