简介：现代心理学研究表明:工资、奖金、报酬、组织措施、生活压力等等因素,发挥得最充分,也只能调动各人工作能力的60%,另外40%则有赖于领导者的特殊才能来调动。这里的特殊才能指的就是统御能力,亦即领导力。所谓领导力,是指领导者不凭借特权,也不凭借组织给予的权力,更不凭借外在的势力,而能说服并指导下属行动的能力,或者说是能够集聚人们的能力和愿望,以实现共同目标的能力。新形势下,我国的政治生活已发生了巨大的变化,人们对现存的官僚主义、效率低下等弊端,深恶痛绝。那种

简介：在11月10日的《羊城晚报》上，邓笛编译介绍：顿巴是位于印度南部喀拉拉邦的一个渔村，上世纪80年代那里是一个火箭发射基地，在这个基地工作的科学家都十分辛苦，每天的工作时间一般在12小时到18小时。

简介：领导干部提高领导文化建设的能力，狭义地来讲，是直接领导文化事业、文化产业发展和文化体制改革的官员们要提高领导能力，他们如果不懂文化，不理解文化发展规律，将直接影响到文化建设的水平。另一方面，文化作为人的主观态度、价值取向，使得政治、经济、社会建设等各方面的领导工作也都不能脱离文化的影响。因此，提高领导文化建设的能力，是所有领导干部都要正视的命题。

简介：时下。人们越来越重视身体健康。定期体检。发现病情及时治疗。由此，笔者想到领导干部的另类”体检”问题．对领导干部要经常进行政治上、思想上、工作上、作风上的“体检”．以便能够及时发现“病症”．及时诊治．使其经常处于“健康”状态。

简介：原茂名市公安局局长倪俊雄因“卖官”落马，向其买官的公安局副局长李天福贪污受贿一案随之被牵出。李天福在受审时说，他说，当地公安局逢年过节请领导吃饭、唱K、送土特产是惯例，

简介：同志们：按照市委的工作部署,今天我们在这里举行南宁市领导干部能力素质提升大培训动员大会暨春季主体班开学典礼,主要目的是进一步加强我市换届后各级领导班子和干部队伍的思想政治建设,强化大局意识,巩固提升首府组织工作满意度,努力提高新形势下加快经济社会又好叉决发展的能力。市委对干部教育培训工作高度重视，在大家工作都很紧张的时候，组织大家进行集中培训。希望同志们珍惜机会，多学习、多沟通、多交流，力求学有所获、学有所成、学有所用。

简介：4月18日上午。2012年南宁市领导干部能力素质提升大培训动员大会暨春季主体班开学典礼在我校礼堂举行。南宁市委副书记、市委党校校长刘长林出席开学典礼并作开班动员讲话。市委常委、市纪委书记邓金玉给主体班学员上了第一课。市委常委、组织部部长雷应敏主持开学典礼。

简介：作为一名领导干部，做人是党性修养、法制修养、道德修养、为人处世修养等素质的综合体现，需要始终加强修炼，关键是要守住做人的三条基本准则。

简介：党的领导科学化是党的建设科学化的重要内容。推进党的领导科学化应按照马克思主义政党和现代政党领导规律,构建规范的党政关系、民主的党内关系、和谐的党群关系和协调的党际关系。西方政党领导经验为推进党的领导科学化提供了观照,应进一步改革党的领导体制、发展党内民主、做好党的群众工作和完善党领导的多党合作和政治协商制度,不断提高党的领导科学化水平。

简介：目前，地方领导班子换届正在健康平稳有序推进。搞好换届，选好干部配强班子，要特别重视领导班子的经验结构。

简介：河北省蔚县暖泉镇的“打树花”，有三百多年的历史了。“打树花”是古时铁匠抛洒铁水庆贺新年的一种活动。打树花时。反穿羊皮袄、头戴湿毡帽的艺人将废铁熔成的铁水装入特制的容器内，用在水中浸泡了3天的柳木勺子，将铁水一勺勺泼洒在古老的城墙上，甩溅出绚丽多彩的火花。

简介：当前,中央新一轮西部大开发战略的深入实施和《国务院关于进一步促进宁夏经济社会发展的若干意见》的落实,为宁夏创造了千载难逢的发展机遇;宁东能源化工基地建设、生态移民工程实施、沿黄经济区建设、山川统筹发展、民生问题解决等,为宁夏经济社会发展注入了新的生机和活力。

简介：在这个世界上有这样一些学校,去学习的人并不为一纸文凭,而学校里的课程也让人匪夷所思。比如专门训练女间谍、婚前培训甚至学习赌博技巧。美国:高跟鞋间谍学校艳舞、赌博、搏击、社交……这些另类课程出现在美国纽约的'高跟鞋间谍学校'里。在美国,间谍学校不都是国家办的隐蔽组织。间谍学校的创立者是阿拉娜·温特,她创办这所学校的目的是专门训练女间谍。别小看这样一所女间谍学校,一天的学费

简介：正@天生爱健康五官透露健康情况;脸色发,脾虚表现;脸色发黑,肾虚表现;脸色潮红,心脏可能有问题,眼白泛黄,肝胆有毛病;

简介：毗邻“西部瓷都”夹江的高速公路入口，是占地千余亩的大型陶瓷企业——四川新中源陶瓷有限公司。厂房外墙上两组鎏金口号格外醒目：“党建是企业发展的强劲动力”、“党建就是生产力”。作为“两新”组织党建典范的该公司党委，去年“七一”，被中央授予“全国先进基层党组织”荣誉称号。

简介：长期以来，我们对领导干部“做事”、“讲话”宣传得多，“做人”报道得少；对去世的干部“做人”宣传得多，对活着的干部“做人”报道得少；对小宫“做人”宣传得多，对大官“做人”报道得少。

简介：党的十七届四中全会突出强调要＂坚持德才兼备、以德为先＂的用人标准。本文梳理分析了目前上海市卫生系统干部＂德＂的考察中存在的主要问题及原因,并针对问题讨论提出＂为何考察＂、＂考察什么＂和＂怎样考察＂等对策建议。

简介：政府执行力是政府的生命力，它的强弱是评判一个政府是否良善的重要标准。本文根据民意和政府执行力的关系，分析出四种执行力类型，并从民意的多元化和政府承载力等角度探讨了民意对政府执行力的影响，并针对这些影响因素提出了一些解决思路。

简介：中国共产党领导革命建设，争取独立解放繁荣富强的过程，也是文化创新的过程。中国共产党的文化创新开辟了中国文化现代化之路，积累了丰富的历史经验。以负责的态度，持久的耐心，艰苦细致的工作，总结历史，立足当下，开创未来。

简介：组织中的个人都具有组织人格和个人人格，亦称双重人格。将双重人格理论与变革型、交易型领导理论相结合，根据主导领导者和被领导者行为的人格种类，可划分出“组织一组织”、“组织一个人”、“个人一组织”和“个人一个人”等四种领导模式。不同模式在领导有效性、“组织相”等方面存在差异，其中，“组织一组织”模式的领导有效性最高。该模式占主要地位的组织具有明显的“组织相”。多种领导模式可能并存于同一组织，领导者对此应有清楚认识，并积极推动组织中的领导模式向“组织一组织”模式转化。