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  • 简介:   摘要:本文主要探讨了事业单位职称动态聘用的重要性以及存在的问题,从激励、调动专业技术人员的积极性和主动性出发,提出加强职称聘任工作管理制度化、规范化,实施动态聘用的必要性。同时,通过专家观点和例证数据,强调了职称动态聘用对事业单位发展的积极影响。

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