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  • 简介:摘要目的分析人性化管理模式在医院卫生管理工作中具体的应用策略。方法本院在2017年1月开始施行人性化管理培训,到2017年6月结束时,共开展了20个课时的培训课程。培训开始前以及完成培训之后,分别使用《医院卫生管理评价量表》进行评分,对比实施培训前后的管理效果差异。结果在完成培训课程之后,医院卫生管理的评分结果要显著高于培训之前,培训效果良好,人性化管理模式能够显著提高医院卫生管理的水平,差异明显,有统计学意义(P<0.05)。结论实施人性化管理,能够显著改善医院卫生管理的水平,值得进行推广使用。

  • 标签: 医院 卫生管理 人性化管理 管理效果