新闻从业人员的职业病及干预

(整期优先)网络出版时间:2024-03-20
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新闻从业人员的职业病及干预

魏昊星  何戈

中国经济时报社 黄石日报社



摘要:本文探讨了新闻从业人员的职业病及干预措施。在引言部分,提出了关注新闻从业人员职业病的重要性。在第二部分,列举了新闻从业人员常见的职业病,包括身体健康问题和职业性疾病。其中包括长时间坐姿和缺乏运动导致的脊柱问题、长期使用电子设备引发的眼睛疲劳和视力问题,以及高压工作环境带来的心理压力和焦虑等。在第三部分,提出了干预措施,包括职业病的预防和健康管理与治疗。

关键词:新闻从业人员;职业病;干预措施

、引言

新闻从业人员作为信息传递的重要角色,承担着繁重的工作任务,处于高压的工作环境。长期从事新闻工作可能导致一系列职业病,对从业人员的身体健康和心理健康造成影响。本研究旨在探讨新闻从业人员常见的职业病,并提出相应的干预措施。

二、新闻从业人员常见职业病

(一)身体健康问题

1. 长时间坐姿和缺乏运动导致的脊柱问题

长时间坐姿和缺乏运动是新闻从业人员常见的工作状态,容易导致脊柱问题,如腰椎间盘突出、颈椎病等。

2. 长期使用电子设备引发的眼睛疲劳和视力问题

长时间使用电子设备(如电脑、手机)会导致眼睛疲劳、干涩、视力下降等问题。

3. 高压工作环境带来的心理压力和焦虑

新闻从业人员常常处于高压的工作环境,面临紧急任务、严格的时间限制和工作压力,容易导致心理压力和焦虑。

(二)职业性疾病

1. 嗓子和声带问题:频繁讲话和采访可能导致声带损伤和声音失常

嗓子和声带问题是新闻从业人员常见的职业病之一。作为新闻从业人员,他们需要频繁进行讲话和采访工作,长时间的声音使用会对声带造成负担,容易导致声带损伤和声音失常。

频繁讲话和采访所带来的嗓子和声带问题主要包括声带炎症、声音嘶哑、声带息肉等。这些问题会影响新闻从业人员的声音质量和表达能力,严重时甚至可能导致声带功能障碍。

2. 心血管疾病:工作压力和长时间加班可能增加心脏病和中风的风险

新闻从业人员常常面临高压的工作环境,工作压力大、长时间加班等因素可能增加心血管疾病的风险。心血管疾病包括心脏病、高血压、中风等,严重影响身体健康和工作能力。

3. 忧郁和焦虑:与悲观、暴力、创伤性事件接触可能导致心理健康问题

提供压力管理和心理健康支持措施,帮助新闻从业人员有效应对工作压力。这包括提供心理咨询和支持服务,建立心理健康支持体系,培训员工应对压力和应对心理健康问题的能力。同时,建立支持系统和互助机制,鼓励新闻从业人员之间互相支持和倾诉,减轻心理负担。

三、干预措施

(一)职业病预防

1. 健康教育和意识提升:加强对职业病的认识和预防知识的培训

为了预防职业病的发生,对新闻从业人员进行健康教育和意识提升非常重要。这包括以下方面:

a. 职业病知识培训:组织相关培训,向从业人员传授职业病的基本知识,包括病因、症状、预防和管理等方面的内容。通过提高从业人员对职业病的认识,使他们能够更好地了解自身健康风险,并采取相应的预防措施。

b. 健康宣传和教育活动:开展健康宣传和教育活动,通过宣传海报、健康手册、健康讲座等形式,向从业人员普及职业病预防的知识和技巧。

2. 工作环境改善:提供符合人体工程学的工作设备和环境

改善工作环境对于预防职业病的发生至关重要。以下是一些改善工作环境的措施:

a. 提供符合人体工程学的工作设备和工具:确保从业人员使用符合人体工程学原理的工作设备和工具,如符合人体工程学的椅子、桌子、键盘等。

b. 良好的通风和空气质量:保持工作场所的良好通风,确保室内空气流通和新鲜。这有助于减少有害物质的积聚和呼吸道疾病的发生。

c. 减少职业暴露:采取有效的措施减少从业人员接触有害物质和环境,如提供个人防护装备、改善工作场所的卫生状况等。

3. 合理劳动安排:合理分配工作量,避免长时间连续工作和过度加班

合理的劳动安排对于预防职业病的发生至关重要。以下是一些合理劳动安排的措施:

a. 合理分配工作量:根据从业人员的能力和工作性质,合理分配工作量,避免过度劳累和长时间连续工作。适当的工作负荷可以减少身体和心理的疲劳,降低职业病的风险。

b. 控制工作时间和加班:限制工作时间和加班时长,确保从业人员有足够的休息和恢复时间。

(二)健康管理和治疗

1. 定期体检:提供定期的身体健康检查,及早发现和治疗问题

定期进行身体健康检查是预防职业病的重要措施之一。以下是相关措施:

a. 提供定期体检:组织和管理层应建立健康管理制度,为从业人员提供定期的身体健康检查。这包括常规体检项目,如血压、血糖、血脂等指标的检测,以及相关职业病筛查项目,如肺功能检查、听力检查等。

b. 及早发现和治疗:通过定期体检,及早发现潜在的职业病问题,如肺部疾病、听力损失等。

2. 心理支持:提供心理咨询和支持服务,帮助应对工作压力和心理健康问题

从业人员在高强度的工作环境下,常常面临工作压力和心理健康问题。以下是一些心理支持的措施:

a. 心理咨询和支持服务:建立心理咨询和支持服务机制,为从业人员提供专业的心理咨询和支持。这可以帮助他们应对工作压力、焦虑和情绪问题,提高心理健康水平。

b. 培训和教育:组织心理健康培训和教育活动,提升从业人员的心理健康意识和应对能力。

c. 心理健康支持体系:建立心理健康支持体系,包括设立心理健康热线、建立心理健康小组等。这样,从业人员可以随时寻求心理支持和倾诉,得到及时的帮助和关怀。

3. 职业康复:为患有职业病的从业人员提供康复治疗和职业转换支持

对于已经患有职业病的从业人员,提供职业康复和转换支持是非常重要的。以下是相关措施:

a. 康复治疗:根据不同的职业病类型,提供相应的康复治疗措施。例如,对于职业性听力损失,可以提供听力康复训练;对于职业性肺部疾病,可以提供呼吸康复治疗等。通过康复治疗,帮助患者减轻症状,恢复功能,提高生活质量。

b. 职业转换支持:对于无法从事原有工作的患者,提供职业转换支持和培训,帮助他们重新适应工作和社会生活。

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(作者单位:魏昊星 中国经济时报社;何戈 黄石日报社)