电力安全监督检查有效性分析

(整期优先)网络出版时间:2021-04-09
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电力安全监督检查有效性分析

杜思桥

国网浙江杭州市临安区供电有限公司 浙江省杭州市 310000

摘要:在电力企业中,安全生产能保障电力行业实现顺利发展,维护企业效益,并能为国民稳定用电打好基础,让国家经济因此获得稳定发展。为保障电力安全,对应的安全监督检查在电力企业中必不可少,但在不同问题的影响下,监督检查的效果不佳,为解决各类问题,让电力安全监督检查提高有效性,现阶段要总结该工作的不同问题,基于问题提出有效的改进措施。

关键词:有效性;监督检查;电力安全

引言:作为基础型的产业,电力产业的发展,对不同产业行业的影响重大,由此可见,电力安全监督检查的关键影响。而在电力市场的复杂环境影响下,监督检查会受到不同因素的影响,导致工作结果不够理想,威胁电力产业的安全稳定。为让国家经济发展、社会稳定获得基础支撑,在电力企业中,便要及时针对监督检查,优化工作措施,让监督检查更具全面性及有效性。

  1. 电力安全监督检查的问题

(一)人员素质问题

在电力企业中,安全监查需要各人员完成,若人员存在综合素质的问题时,该工作便不能保障实际效果[1]。例如,在部分企业中,监查人员不具备充分安全意识、完善的职业道德,在实际工作中未能保持良好态度,会互相推诿工作及责任。此外,监督检查人员也有着职业技能不足、技能水平有限的问题,不能借助现代化、优秀的监查方式,做好电力生产的监督分析,因此无法对电力生产的隐患及时发现,影响生产安全。

(二)企业认识问题

在电力企业中,部分企业对安全监查的认识不足,认识不足又会引发其它的各类问题。当企业对此工作意义未能充分认识,未对监查充分重视,对经营管理更为重视时,监督检查便不能有序的顺利完成。在长期的认识问题影响下,它还会激发如监查制度、文化建设等问题,让安全监查不能发挥真实作用。

(三)文化建设问题

在电力企业中,针对安全监查的文化建设存在一定的滞后问题,企业未向各员工组织充分的思想教育,影响了该工作的贯彻落实[2]。此外,部分企业受以往计划经济等的因素影响,至今也未认识到文化建设具备的重要意义。最后,在文化建设的不足下,安全监查的文化建设会存在脱节于社会等问题,对电力系统的正常运行会带来不利影响。

(四)监查制度问题

在现阶段,传统监查制度不能满足新时期的监查需求,这是安全监查中相对突出的一项问题。在安全监查中,部分企业未曾和时代发展相一致,做好监查机制的完善或创新,让监查工作不能有章可循,对安全监查带来的负面影响较大。

  1. 电力安全监督检查有效策略

(一)关注人才培养,做好队伍建设

在安全监督检查时,人员的高素质,是保障监查工作高效、完善开展的基础[3]。在电力企业中,企业要对监查人员队伍做好建设,重视人才培养。企业可以借助多类途径,对复合型、高素质的人才做好招募,让监查的现代化需求得到满足。企业可以做好员工培训,使其实现安全意识的增长,让安全监查能有序、顺利的完成,让电力生产可以顺利、安全的完成。

此外,监管队伍的合理建设,需要企业对科学发展观做好践行,能对人本原则积极落实,确保监管检查能完成依规监督的目标,让监查更为科学。在提高员工管理、知识等水平的同时,需要各人员掌握相关的各类法规法律,系统化的了解各类职业知识,确保监督检查能够顺利完成。

最后,为实现监查人员能力的提高,便应保障监查力度的加强,让各人员能提高应急处理安全事故的能力。而电力企业要对监查工作所起的作用做好强调,促使监查力度实现增长。在电力安全生产中,关键目的在于让国民获得生活生产的基础电力服务,因此,在监查工作中,部门人员要能实现服务意识的强化,当监查工作完成后,要能将监督报告做好合理的发布公开,让该工作保持一定透明性,借助员工的监督,进而促使安全监察水平的增长。

(二)提升企业认识,重视监督检查

在电力企业中,首先,管理层应该提高对监查工作的具体认识,掌握该工作对电力企业、电力事业的发展影响,明确它的重要作用,进而促使内部员工能够实现安全意识的增长,让安全监查可以在优良环境和氛围中获得顺利开展。其次,在现阶段,企业要重视安全监查,针对该工作的需要,对监查部门做好建立和完善,将该部门中的职责职权等范围明确,让监查工作被放在企业的战略高度上,在基于企业战略的基础上,让监查工作顺利开展。在企业提高认识,对监督检查提高重视的基础上,安全监查可以获得充分的发展进步环境。

(三)重视文化建设,构建安全文化

在电力企业中,合理的安全文化建设,可以确保企业生产具备充分安全性。在全新的阶段中,企业要参考本身的真实状况,做好内部安全文化的建立及培养。首先,企业可以借助形式不同、内容不同的宣传、教育等活动,将安全知识展示在职工面前,让企业中生成浓厚的安全文化,促使各人员能增长安全意识,逐步培养安全生产的正确理念,对生产行为做好规范,保障安全。其次,企业可以对防事故、查三违等活动深度组织,在对专门人员组织后,针对企业内的违章指挥、违章作业等做好检查及监督,以此保障设备及电网的安全,让不同的生产活动可以顺利、安全的完成。

(四)完善监查制度,指导监查工作

在不同工作的规范开展中,完善、系统的制度是一项重要的基础。在全新的发展背景下,企业要实现电力生产的顺利进行,便要针对安全监查,做好对应制度的建立或健全工作,为监督检查的顺利完成提供规范指导。首先,为提高各人员的岗位意识,培养其正确的岗位态度,企业可以针对安全监督检查,做好责任制度的建立及完善,在对安全监查目标做好合理分解后,使其成为清晰明确的不同子目标,再将其往不同部门中落实,让各部门承担对应的监督检查责任,让安全监查可以有序完成,保障监查水准。

而为调动各人员的工作积极性和热情,促使监查质量得到提高。企业可以针对监督检查,做好奖惩制度的设立,通过细致、完善、合理奖惩标准的制定和逐步调整,以奖励或惩罚,促使各监查人员保障工作规范性、完善性,避免监查存在漏洞。在此之外,企业需要制定、完善的制度还存在安全工作考评、安全巡查等方面,不同制度都能为监查工作质量的增长起到不同的保障作用,需要企业基于实际做好合理设计。

最后,在制度的合理制定后,对制度的落实也十分关键,当制度落实存在问题时,制度便成为了形式化的产物,不能对监查工作带来有效监督指导。在监查制度的合理设计后,企业要针对制度执行做好监管建设,当在监查工作中,有集体、个人违反了工作制度时,企业要能参考制度,做好正确、科学及及时的处罚,让制度具备的约束力得到充分发挥,使其成为规范安全监查的有力力量。

结束语:在社会经济出现的转型影响下,在电力行业中,电力生产也逐步步入一个新型的发展阶段。在新时期中,电力企业要对安全监督检查提高充分重视,在基于自身实际的前提下,做好有关监查制度的完善更新,做好人员的综合能力提高,让安全生产的理念落实进不同的生产工作中,让企业在安全前提下,实现可持续的全面发展。在分析电力安全监查问题后,本文提出了几点有效监查改进策略,但各企业实况存在差异,在监查改进中,仍要充分结合企业实际,促使安全监督检查能够更为灵活,有效的服务于安全工作。

参考文献:

[1]李登豹.电力安全监督检查存在问题及有效性提升[J].轻松学电脑,2019,000(021):P.1-1.

[2]杨建龙,闫爱国,文耀宽,等.灾害情形下供电现场监督检查有效性分析[J].灾害学,2019,034(002):63-66.

[3]蒲文慧.电力安全监督检查存在问题及有效性提升[J].名城绘,2019,000(010):P.1-1.