简介:朱文渊、李勤撰文认为,要切实解决粮食收购的三个矛盾,一是解决好粮食部门执行国家宏观调控计划,实现粮食总量平衡与地方财政和企业利益的矛盾。要解决这个矛盾,第一,国家要建立粮食价格风险基金,使粮食部门在市场价格竞争中无后顾之忧。第二,要建立国家平衡销调的粮食价格结算制度,属于国家平衡销调的粮食,应按照实际成本并略有微利的原则,给收购单位的合理补贴。二是要解决好粮食走向市场与国家调控粮源的矛盾。要解决这个问题,国家每年仍然应对农民分配一定数量的粮食定购任务;对定购任务内的粮食继续实行优惠政策;各地调整农业产业结构要着重从稳定粮食生产,加大农田水利基本建设和科技的投入,确保粮食稳定增产。三是要解决好粮
简介:摘要:习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上强调:“要把思想政治工作作为企业党组织一项经常性、基础性工作来抓。”进入新时代,面对全球绿色生态经济发展趋势和国家“双碳”目标定位,煤炭企业如何贯彻落实好习近平总书记的指示精神,发挥好思想政治工作的作用,有效凝聚全体职工的智慧力量,稳健推进企业高质量发展,是摆在煤炭企业面前的一份政治责任和时代答卷。笔者从事企业思想政治工作多年,现结合工作实际就如何更好地做好思想政治工作,从三个方面谈一点自己的想法。
简介:近几年来,由于国家政策的放宽,我国私营企业和国有企业基本上处于同一起跑线上,从而使私营企业的发展势头迅猛,为我国整个国民经济的快速、健康发展注入了活力。据报载,截止2000年12月底,全国私营企业已达160多万户,从业人员2300万人,注册资本13000多亿元,与上年同期相比增长率均在20%以上。可以说,我国私营企业已进入了一个空间的大发展时期,然而,与西方发达国家相比,我国私企在“量”上虽已不逊,但在“质”上却有较大差距。与微软、东芝等相比,我国私企如同一片片小舢板,难经商海风浪,如何打造我国私企“巨舰”,笔者认为应在三个方面求得突破:一是人才观念要突破;二是确定经营战略和发展目标的观念突破。三是产权观念要突破。