简介:<正>各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅(局)、国家税务局、地方税务局,财政部驻各省、自治区、直辖市、计划单列市财政监察专员办事处:根据国务院国发(1996)37号文件精神,现对宣传文化单位增值税政策问题通知如下:一、在2000年底以前,对下列出版物继续实行增值税先征后退办法:1.中国共产党和各民主党派的各级组织的机关报和机关刊物;2.各级人民政府的机关报和机关刊物;3.各级人大、政协、妇联、工会、共青团的机关报和机关刊物;4.新华通讯社的6种机关报和机关刊物:《参考消息》、《半月谈》、《了望》、《内参选编》、《国际内参》、《参考资料》;5.军事部门的机关报和机关刊物;6.大中小学的学生课本和专为少年儿童出版发行的报纸和刊物;
简介:[摘要]:学校的特色是在一定的内因与外因相互作用的情况下形成与发展起来的。内因就是有一位特色校长和特色教师。外因就是学校的管理策略和环境条件。因此校长必须有独特的办学理念和管理策略,整合资源,引领学校特色文化的形成与发展。
简介:摘要石油工程技术研究院(以下简称工程院)作为中石化华北油气分公司的技术支持中心和研发中心、工程技术人才培养中心,致力于解决油气上产中的技术瓶颈,为油气勘探开发提供技术支撑,是油田持续发展的科研参谋部。工程院自2010年组建以来,经历了多次机构变革和人员调整,于2015年初正式建成“油公司”组织机构,从最初的4个机关科室、3个综合研究所扩大为5个机关职能部门、8个专业研究所和一支专业化实验队伍,人员也由90多人增长为现在的近150人。但与健全的组织机构相对的是,没有形成一套完整的、适用于油田企业科研单位的企业文化体系,而日益扩大的组织规模和逐步多元化的员工结构,给企业文化的建设和价值理念的共享带来了新的挑战。如何在新环境下探索、提炼出员工认同的价值观体系,建设有工程院特色的企业文化是工程院党委亟需解决的一大难题。