简介:摘要:安全生产是每个企业经营管理的重要组成部分,新时期化工安全工程面临诸多挑战,文章结合企业安全生产情况探讨安全工程问题与提高化工安全生产水平的方法措施。
简介:摘要:随着社会经济的飞速发展,企业面对的市场竞争愈加激烈,而企业人才的培养对于企业的发展有着直接影响,为了顺应新时代的发展,企业必然要对自身的人才培养模式进行调整。然而,人才竞争愈发激烈,若想推动企业人力资源的合理配置,不仅要从内在资源和现有方法入手;还要寻找新途径,从外部获取更多优质人才并完善后续管理体系。这样才能使人力资源注入新鲜血液,使人才队伍不断根据具体工作情况进行合理的调整,使企业更好地进行岗位设置和人才队伍建设,优化人力资源配置。本文基于人力资源管理在企业管理中的重要性,讨论了企业人力资源管理的现状以及未来更好推进企业人力资源管理的具体办法,希望能够为各行业的企业提供一些思考。
简介:摘要:为了让社会力量积极参与农业水利建设的管理,纠正管理主体及其责任,有必要加快产权制度改革。近年来,结合实际情况,在各地开展了产权制度改革试点项目,并在促进农业用地小型水利项目的发展方面发挥了积极作用。与此同时,各省自行制定相关的地契、法律主体的决策程序和财产形式,统一模式在整个地区或省内更为普遍。与国家统一监督产权证、权利主体决策形式和国家统一领土或森林所有权形式等其他品牌不同,公众对农业小水电所有权证书的承认程度较低,缺乏法律严肃性不利于产权的流通。因此,有必要深入探讨产权制度改革的核心问题,合理确定小型农田水利设施的各种产权主体及其责任,科学偏好各种类型的设施改革模式,明确界定所有权权力和产权形式,准确判断产权客体条件等,规范农田水利工程建设管理,为产权制度和农业水价等配套制度改革提供科学依据。