简介:总务管理干部职责一、主管总务工作的校长(副校长)职责1.对当前财务、财产、校舍、设备、环境建设、生活服务等实行全面管理,统筹安排,对学校的发展做出长远规划和近期实施方案。2.选派适当入选担任总务主任、副主任等工作,指导制订和审批总务工作计划,检查总务...
简介:摘要随着人们思想观念的转变,企业信访的数量在不断的增加,给企业信访部门的工作带来了更多的要求与挑战,为更好的满足职工的需求,企业必须要加强对信访干部的建设力度,提高信访干部的综合素质,从而提高信访部门的工作效率。
简介:一是实行问责制度。进一步强化各级党政领导的责任。二是建立专题述职制度。三是推行包村驻队制度。四是严格兑现奖惩制度。
简介:摘要:目前许多行业和岗位都在要求持证上岗,要求资质能力与岗位匹配。岗位资质就是从事某一职业或岗位需要具备的资格,一般是有学历、学力、能力、专业知识、工作经验等方面的要求。资质能力既包括知识、技能等表层特质,又涵盖了深层的个性、价值观念,内驱力等方面的内容。
简介:
简介:这学期,我当选了班里的小干部,可是我有一点迷茫,不知道接下来该做些什么。怎么样才能成为合格的小干部呢?
简介:大家都说小干部是同学羡慕的对象、老师身边的红人、家长眼中的好孩子,其实小干部也有烦恼,而且还不少呢!天津市昆纬路一小五年一班的同学们就这个话题展开了讨论,我刊小记者也参与进来。大家有的发牢骚,有的说体会,有的出主意,有的讲经验,好不热闹!
简介:干部竞争上岗是指党委采取公开、平等、竞争、择优为主要特征的干部选拔任用方法.推行干部竞争上岗制度,是深化高校人事制度改革的一项新举措和有益探索,必须以"三个代表"重要思想为指导,贯彻、"四化"方针和德才兼备的用人标准,坚持公开、平等、竞争、择优和党管干部原则,在法制轨道上积极、缜密、稳步地进行.
简介:乡镇工通常被形象地描述为“上面千条线、下面一根针”,以体现其综合性、多样性和复杂性的特点、具体而言,乡镇干部所承担的事务不仅包括自上而下的上级任务(综合治理、招商引资、新农村建设等)。
简介:一封告状信及一幅漫画1959年至1961年,我国遭受了连续三年严重自然灾害。山东省惠民地区(今属滨州市与东营市)、广饶县(今归东营市)均为重灾区,当时因疾病、饥饿死人的现象时有发生。
简介:“小干部不是铁交椅”,对此,我深有体会。过去,因为我比较聪明,胆子又大,上课时敢于发言,嘿,居然就被同学选为了小干部,并且是副中队长。小“杠杠”臂上一戴,神气着呢。管起同学来,也是一套一套的。可是,好景不长。我光顾神气了,忘记了小干部是为同学服务的,是对中队负责的,更是要以身作则的。当小干部,并不意味着你真正比别人优秀了,也不见得你就是十全
简介:摘要作为小学的班主任,班级日常管理工作繁杂而琐碎,仅靠班主任单枪匹马,把几十个生龙活虎、个性不同的学生管理好是远远不够的。要想班级管理工作井然有序,取得优秀成绩,除了班主任要全身心投入之外,培养一支小学班干部队伍显得尤为重要。
简介:摘要:班干部,顾名思义,在班级里为全体学生服务的工作者。都说班主任是世界上最小的主任,那无疑,班干部就是这世间最小的干部。下面,笔者将从为什么要建立班干部队伍、怎样建立班干部队伍、如何培养班干部队伍等方面出发,浅谈给“小干部”大舞台。
简介:《干部任用条例》是党政领导干部选拔任用工作必须遵循的基本规章。党委书记在选人用人上拥有很大的发言权,更要做模范执行《条例》的表率。
简介:或许多数人会觉得这个人一定是脑子进水了,那还不赔死吗?但结果恰恰相反,正是这些看似荒唐的服务条款,成就了世界上最大的网上鞋店。这个人叫谢家华,他的网店叫Zappos。
总务管理干部职责
浅议国企信访干部的职责与担当
铜山县督促干部履行计生职责
从工作职责看专职纪检干部资质能力
信任、鼓励、批评、团结+督促=优秀班干部——谈班干部团队的塑造
当选小干部之后
小干部De烦恼
高校干部竞争上岗浅议
试论干部选拔竞争机制
应给予乡镇干部更多的信任和理解
深化干部制度改革推进干部竞争上岗
为干部任用引入竞争机制
小干部和主席谈心
小干部不是铁交椅
浅谈小干部的培养
给“小干部”大舞台
小干部,大能量——浅谈如何培养班干部
认真履行党委书记职责模范执行《干部任用条例》
用信任赢得信任
人岗互动 推行干部竞争上岗