简介：摘要：在新时代背景下，国有企业作为国家经济的支柱，其思想政治工作的重要性日益凸显。本文旨在探析国有企业加强思想政治工作的有效路径，以期提升企业的凝聚力和竞争力。文章分析了当前国有企业思想政治工作面临的挑战，包括价值观多元化、市场经济的冲击以及信息技术的快速发展等。并提出了加强思想政治工作的具体策略。

简介：摘要：我国是社会主义国家，国家制度要求加强党的建设，并把党的思想政治工作作为一切工作的基础。在医院管理经营过程中，党建思想政治工作越来越成为促进医院健康发展的途径，其地位举足轻重。同时随着社会的不断进步，传统的党建思想政治工作弱点和不足日渐暴露，严重影响了医院党建思想政治工作的顺利开展。文章对医院开展思想政治工作的重要性、医院在思想政治工作中存在的问题、加强医院党建思想政治工作的对策三个方面进行重点论述，探讨医院党建思想政治工作的新思路。

简介：摘要：思想政治工作直接影响着企业员工主观能动性的发挥，影响着管理者的决策，于企业未来发展有着重要意义。思想政治工作要与时俱进，才能顺应社会的进步和时代的发展，更好地提升企业的向心力和战斗力。结合实际探讨企业思想政治工作存在的问题和发展的现状，并提出要与时俱进，构建工作格局、以人为本，筑牢工作基石、提能增效，优化队伍建设、加强融合，培育特色文化，进而夯实企业思想政治工作质量，助力企业发展。需要在监督、反馈等方面做好思政引领的工作，全面发挥党建思想政治工作的作用[1]。

简介：摘要：本文旨在探讨思想政治教育中情感教育的实施研究。以企业人力资源开发者的视角出发，结合员工培训教育工作的实践经验，分析了情感教育在思想政治教育中的重要性及实施方法。文章阐述了情感教育在塑造员工思想政治观念中的作用。本文重点探讨了情感教育的实施策略，包括建立情感教育的理论框架、制定具体的教育计划和运用有效的教育手段等方面。通过案例分析，文章验证了情感教育在企业思想政治教育中的实施效果。本文旨在为企业人力资源开发者提供指导，促进员工思想政治教育工作的深入开展。

简介：摘要：在社会各行各业、不同领域中，有许许多多爱岗敬业、默默无闻的奉献者，他们充分发挥先锋模范作用，用实际行动在普通的工作中扛起了自己的责任和担当，在推动经济社会发展中展现作为、体现价值。她们始终严格要求自己，用心用情做好本职工作，在服务他人中体现自身价值，并发挥先锋模范带头作用，以实际行动感染身边同事，做好服务工作。新时代的人防青年在崭新的大舞台上发光发亮，绽放着他们火热的青春。奋斗路上他们始终砥砺前行，追梦途中他们依旧踔厉奋发。

简介：摘要：市场经济发展环节，企业职工易受到外界的各种诱惑，影响其思想道德素质水平，这对于企业的发展存在一些影响。所以企业发展环节，就需要企业管理者加强对企业党员干部职工思想道德素养的重视，分析企业发展环节员工可能受到的外界诱惑，阐述影响职工思想道德素质的因素，并且研究思想道德素养降低的危害，在此基础上制定针对性的解决策略。本文就从企业党员干部职工思想道德素养入手，通过文献综述等手段阐述职工思想道德素养提升策略，以推动企业的发展。

简介：摘要：企业思想政治工作的核心任务是教育人、引导人、影响人、塑造人。新时代企业改革和发展面临诸多机遇和挑战，职工的思想状况也随着时代大潮起伏波动。无论时代如何变迁、内容如何变化、方法如何变革，企业思想政治工作的对象始终是人，是企业职工。运用好适度原则，与时俱进推动工作理念和方式创新，适应时代需要，是新时代企业思想政治工作的重要遵循。

简介：摘 要：

简介：摘要：一直以来，针对各年龄段开展思想政治工作都是党的工作重点，也是保证公众的思想观念先进性的重要举措之一。对于国有企业而言，越来越多的青年职工加入为企业注入了新鲜血液，激发企业活力，也逐渐成为企业未来发展的重要力量，是社会主义现代化建筑的主力军，所以全面推进青年职员的思想教育是十分必要的。国企共青团应当坚持在党支部领导下，开展青年职工的思想教育活动增强职工对组织的信任感，提高企业整体的凝聚力，促进企业竞争力加强。同时，思想教育工作对青年职工自身成长也是重要的推动力，有利于青年的价值观树立，帮助其更好地找到工作的意义，充分实现自身价值。本文将讨论国企共青团对青年职工开展思想政治教育工作的必要性，总结现阶段思想教育工作面临的问题，最后结合国有企业的特点，针对全面推进青年职工思想政治教育工作开展提出建议。

简介：

简介：摘要：本文探讨了传统经济管理思想对当代经济管理实践的影响。首先，概述了传统经济管理思想的定义和特点。其次，分析了传统经济管理思想在当代经济管理中的应用现状。最后，总结了传统经济管理思想对当代经济管理实践的积极和消极影响。

简介：摘要：本文旨在探讨加强思想政治工作对于提高精神文明建设的重要性。通过分析思想政治工作与精神文明建设的关系，提出了加强思想政治工作的必要性和可行性，并以案例为支撑，阐述了思想政治工作在促进企业单位文明进步、塑造良好企业单位风气以及提高职工道德素质方面的作用。最后，结论指出加强思想政治工作是提高精神文明建设的有效途径，为企业的可持续发展做出贡献。

简介：

简介：摘 要： 随着互联网信息技术的快速发展，信息传递方式日趋多样，企业员工的思想行为以及价值观都受到了不同程度的影响。而国有企业在开展新闻宣传、思想教育以及企业文化建设等各方面工作时，所面临的挑战也进一步增大。本文根据笔者自身工作实际，就新时代背景下国有企业如何更好的开辟宣传思想工作新途径做了分析与探讨。

简介：摘要：随着中国特色社会主义进入了新时代，国内外经济形势、企业发展形势等也迎来了新阶段。面对思想文化的多元文化、信息传播渠道的多元化，企业的发展之路机遇与挑战并存，这对企业思想政治工作提出了更高的要求。如何加强和改进思想政治工作，确保企业发展 “不偏航”，保障企业高质量发展就是一个值得深入思考和探讨的问题了。

简介：摘要：随着社会经济的发展,企业中青年员工的队伍也在不断扩大,同时也面临着越来越多的问题。青年群体是一个特殊且复杂、充满活力和朝气蓬勃成长中不可忽视的话题[1],本文将从思想政治工作角度出发探讨如何提高青年人才积极性与主动性以及促进和谐氛围建设等,基于以上方面进行研究分析并提出相应建议,有利于加强对青年群体心理素质及心理状况的了解,以保证企业和社会稳定健康发展。

简介：摘要：当前，我国社会发展进入新时代，如果不重视思想引导和价值引领，导致部分职工在具体工作中固步自封，不寻求改变突破和创新，会导致企业逐步与市场脱节，影响自身经济收益和市场份额。企业需要对瞬息万变的市场环境形成清醒认知，将艰苦奋斗精神和社会主义建设目标融入到企业日常工作中，在提高职工物质生活水平的同时要加强其精神文明建设，激发职工工作热情，鼓励职工思想上多进步，在企业内部营造良好企业文化熏陶职工思想，调动职工主观能动性积极投身于社会主义建设，促进企业健康发展。

简介：摘要：文章旨在通过对思想政治工作与民政服务质量的关系进行探讨，分析思想政治工作对民政服务质量的影响机制和路径，提出优化思想政治工作以提升民政服务质量的建议。具体包括加强政治思想引领、优化服务环境与公共资源分配，旨在为加强思想政治工作与民政服务质量的关系提供理论支持和实践指导，以期更好地满足人民群众的需求，并推动社会的和谐稳定发展。

简介：摘要：行之有效的思想政治工作不仅能够帮助企业员工树立正确的“三观”，还能够帮助企业员工解决思想上的各种问题，提高他们的政治觉悟，使其积极向上发展，为构建和谐社会贡献力量。做好企业思想政治工作早已成为新时代企业亟待解决的重要课题。本文结合个人实践研究经验，探索基于新时代下的企业想要做好思想政治工作的切入点与落脚点，以期最大限度地发挥思想政治工作的效用，取得最佳的教育效果，为推动企业的可持续发展提供坚实的精神力量。

简介：