简介：摘要：模块越来越朝着大型化集约化发展，这就对模块吊装提出了更高要求。完成大重量、大柔性模块的起吊不仅要完成模块的起吊就位，同时还要确保模块不变形、不损坏。模块多点起吊静不定，多点起吊如何确保各吊点受力的均匀，各个吊点载荷分配存在怎样的关系？研究如何合理应用吊装平衡梁来解决柔性模块的吊装难题，对推动大型模块起吊技术具有重要意义。

简介：

简介：【摘要】 收入分配制度是经济社会发展中一项带有根本性、基础性的制度安排，是社会主义市场经济体制的重要基石。如何使收入分配制度更加科学、收入分配结构更加合理，同时与国有企业发展战略相匹配、相适应，就成为了深化收入分配制度改革的方向。文章主要针对制造业企业特点，研究制定了一套基于战略和价值导向的收入分配制度，使制造业企业在深化收入分配制度改革的道路上又向前迈进了一步。

简介：    摘要：随着科学信息技术的进步，石油企业进行自动化和信息化的脚步也在不断的前进，但是相对于国外的石油企业，我们石油企业的自动化和信息化水平在技术、应用和管理等各个环节都有着不小的差距。而石油企业能否获得可持续发展能力，关键是能否运用信息化技术提高企业的运营质量、管理水平做出快速的市场反应。所以，提高我国石油企业自动化和信息化建设模式，是个非常重要的问题。基于此，本文主要分析了石油销售企业自动化和信息化建设现状，进而阐述了创新如石油企业中做好信息化建设的路径，供以参考借鉴。

简介：摘要：加强对权力运行的监督和制约，把权力关进制度的笼子里，特别是强化对权力运行的制约和监督，这是我们销售企业坚守初心的必然要求，也是加强对公权力有效监督的必然要求，对我们销售企业规范权力运行指明方向，增强了动力，是销售企业规范权力运行的行动指南，它必将有力地推进企业治理现代化。

简介：摘要：当前社会经济快速发展，企业间的竞争已从市场的竞争、资源的竞争、资本的竞争逐步延伸到技术的竞争、人才的竞争和服务的竞争。本文阐述了销售企业要加强销售人才管理，在复杂的市场环境下，才能拥有更好的核心竞争能力，让企业长期处于竞争优势地位。

简介：摘要：

简介：摘要：随着企业市场竞争的日益激烈，高效的线索管理和跟进变得越来越重要。但是，传统的线索处理和跟进方式存在许多问题，例如低效、滞后、不准确等等。因此，需要一种更加自适应和有效的线索处理和跟进方法。但是，现有技术中因为目前大量的线索数据难以准确地分类识别，传统的线索处理方式通常是靠人力进行，缺乏智能化和自立性，处理效率低下、分配不均等问题，即现有方案的效率低。因此，为了实时更新维护线索状态和智能派发线索以及提高跟进效率，本文将介绍一种基于CRM系统的自适应线索派发和分配方法及系统。

简介：【摘 要】销售是门学问，销售新人们最常遇到的两个问题，一是心态的调整，二是有效沟通。作为一名从业十年的“老”销售，作者将结合自己的亲身经历，从心态调整、有效沟通两个方面为销售新人们抽丝剥茧、提出建议，希望通过这篇文章，帮助新人们快速适应销售岗位。

简介：分配中的质量否决集安市水泥厂厂长段宝珩随着经济体制改革的深入，企业被完全推向了市场。要想在激烈的市场竞争中站稳脚跟，企业必须千方百计的拿出质量叫得硬的产品，为此，我们制定了“以质量求生存、以质量求信誉、以质量求发展”的质量方针，在企业深入进行了全面质...

简介：摘要：5G通信系统系统是第四代（4G）的拓展延伸，其主要构件可被分为3大模块，为网络步数场景、接入网与核心网。自从第二代蜂窝系统发展以来，峰值服务速率通常是信号处理技术中的关键指标之一。相比于4G，5G具备更高的能效，可以更加稳定、快速地进行网络连接，并且确保资源利用率以及传输速率变得更大、更快。现阶段，我国4G技术发展所面临的最大问题是技术问题以及设备的限制，4G技术的传输技术仅为75MPa，然而5G将会突破75MPa，通过64个天线单元自适应阵列传输技术来满足日益增长的用户需求。基于此，本篇文章对5G通信系统中的网络切片和资源分配技术进行研究，以供参考。

简介：摘要：本文以智能化光接入网的带宽分配与控制管理为探讨主题，分析光接入网的基本定义、网络架构与智能化接入网的特性，从静态带宽分配、多线程轮询方案与控制帧的设计三方面阐述长距离PON带宽分配机制，通过总结宽带接入网管理的发展现状，提出B/S分布式体系结构，与接入网网络管理技术，为智能化光接入网资分配与管理的高效发展提供合理建议。

简介：摘要 ： 随着国民经济增长速度放缓，受宏观经济下行影响 和环保压力持续增大， 煤炭消费格局发生了变化，煤炭市场供求关系也发生了改变，煤炭上下游产业均出现发展缓慢 , 不断调整的局面。在此背景下，煤炭企业如果依然固守以前的销售经营模式，势必会在市场竞争中陷入被动状态。本文结从 煤炭企业 角度出发，总结和归纳了当前销售工作存在的问题，分析当前煤炭销售面临的新格局， 结合洛阳周边煤炭生产企业 销售实际，简要阐述当前市场形势下如何做好煤炭的销售工作。

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简介：摘要：随着经济的发展和社会的进步，烟草行业面临着日益严峻的挑战。为了适应市场需求的变化和提高行业整体效益，供给侧改革成为了烟草专卖市场发展的必然选择。通过优化资源配置、提升服务质量、促进销售增长等措施，实现服务和销售的协同发展，是供给侧改革的核心目标。基于此，本文将对烟草专卖市场供给侧改革中，服务和销售的协同发展策略进行探讨。

简介：摘要：本文主要针对石油销售公司基层党建工作的主要问题和创新途径进行分析，先阐述了当前石油销售公司基层党建工作存在的问题，如对基层党建工作重视的程度不够、没有发挥基层党建工作中政治理念、基层党建文化和企业文化没有实现结合等，然后又提出了几点创新途径，主要包括提高对基层党建工作的重视度、实现石油销售公司企业文化和党建文化结合、打造专业化基层党建工作队伍、调动基层员工的参与性，进而促使基层党建工作顺利的实施。

简介：摘要：随着社会经济的快速发展进步，我国各个领域都得到了快速发展，石油销售企业也面临着更大竞争。石油行业作为国民经济的基础产业，对国民经济的发展有着至关重要的影响。当前应当加强石油销售企业的成本分析，了解石油销售企业成本虚高的原因，进一步加强相关技术手段的研究工作，从而提高石油销售企业的成本管理水平，达到加强石油销售成本控制目标。

简介：摘要：随着国民经济的快速发展和各领域的不断进步，能源的消耗量也随之增加。世界各国的发展都与能源密切相关。能源在勘探、开采、炼化、运输、销售等各个环节都有其自身的特点。特殊性，也只有销售企业是直接面向社会和客户的。因此，石油销售公司的工程项目管理既有传统石油工程项目的专业性，又有销售公司的石油工程项目营销，更多的是服务公司。灵活性，因此石油工程项目管理是销售公司的一大挑战。必须运用有效的工程项目管理，提高工程项目管理质量，加强工程项目安全管理，确保工程项目管理的前瞻性。要更加重视石油工程项目的管理，采用先进的管理措施，规范石油工程项目的各个环节，加强成本控制，提高油品质量，充分保障石油企业的经济效益和社会效益。

简介：摘要：我国是社会主义国家，一直坚持以马克思主义作为开展实践的理论指导，在我国企业中的薪酬分配方面，也一直采用的是马克思主义分配理论作为指导，力求做到公平公正、按劳分配。社会公有制经济在我国具备主体地位，如何在尊重公有制的基础上做到实现薪酬分配效率与公平的结合，是值得企业研究的一项重要问题。本文将浅析马克思主义分配理论对我国企业薪酬分配的启示。

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