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  • 简介:垄断行为属于市场行为范畴。市场行为是指企业在市场中的产品开发、定价、渠道安排、促销以及企业的横向、纵向或混合的扩张行为。如果企业的上述行为决策是企业之间共同做出的,旨在限制况争,对交易对方安排种种不合理的交易条件或索取高额价格,这就是垄断行为。

  • 标签: 垄断行为 垄断管制 资源配置 市场行为 服务质量 税收调节
  • 简介:摘要:数字经济的迅速发展,对推动经济高质量发展、满足人民日益增长的美好生活需要发挥了重要作用。但数字经济中的垄断问题日益突出。如何判断反垄断的有效性。数字经济的规模效应、鼓励创新等有利方面,认为数字经济的反垄断措施应与数字经济的特征相结合。数字经济中存在的捆绑销售、大数据杀熟、价格歧视等垄断问题有害经济。我们应该加强这些方面的反垄断措施。使得数字经济能够健康发展。

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  • 简介:【摘要】经营者集中具有扰乱市场秩序,限制市场竞争的负面作用,为保护公平竞争、维护市场秩序和消费者合法利益,我国在反垄断法中对此予以了严格限制。与此同时,为平衡反垄断法中不同价值目标的冲突,我国在经营者集中制度中设置了豁免制度。然反垄断法实施至今已十一余年,经营者集中豁免制度面对的经济和社会环境已发生巨大变化,其中诸多瑕疵与空白问题也不断暴露出来,本文即从问题着手着重归纳了当前经营者集中豁免制度的缺陷与不足,并针对性地探讨了可行性完善建议,以期推动经营者集中制度能更好的服务企业和当代经济发展。

  • 标签: 经营者集中 豁免制度 豁免标准 立法完善
  • 简介:摘要:随着互联网的快速发展,移动支付迅速普及,扫码、指纹、刷脸等新的支付方式不断涌现,以支付宝、财付通为代表的第三方支付市场规模不断扩大,推动着社会经济的发展,深刻影响着人们的生活习惯和方式。行业在高速发展同时,也暴露出市场双寡头垄断、资金安全、信息泄露等诸多问题。以央行为首的监管主体需根据行业发展和市场变化,不断完善第三方支付行业监管体系,并加强反垄断监管。本文通过分析第三方支付发展现状及反垄断监管存在的问题,提出相应的对策建议。

  • 标签: 移动互联网 第三方支付 反垄断监管
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  • 简介:摘要:在数字化全球经济中,技术创新正在以前所未有的速度推动市场和消费者行为的转变。从云计算到人工智能,从大数据到区块链,这些技术不仅改变了商业模式,也对传统的竞争法则提出了挑战。反垄断法,作为维护市场竞争和消费者福祉的法律工具,面临着必须适应这些新兴技术的迫切需求。本文旨在探讨在数字时代下反垄断法的新挑战与机遇,分析不同国家和地区的应对策略,并提出对策略的建议。

  • 标签: 数字经济 反垄断法 市场监管
  • 简介:摘要:数字音乐独家版权模式作为一种全新的商业模式,本身就兼具促进版权正版化和带来竞争风险的双重效应。可以说数字音乐独家版权模式是一份音乐作品版权人和数字音乐服务商签订的一份协议,属于市场交易中的当事人意思自治范畴,不具备苛责的原罪。《反垄断法》在规制其可能产生的竞争风险时,应当考量互联网外部性,平台竞争等多方面因素对具体要素判断时的特殊性,比如滥用知识产权,相关市场,市场支配地位,纵向非价格限制等。并且如果根据现有的规范分析时忽略这些因素,则会造成得出的结论过于片面或者不符合商业发展的实际情况,而若采用《反垄断法》第55条和其他反垄断规范进行规制的话,则过于机械化。

  • 标签: 数字音乐 独家授权 反垄断法
  • 简介:摘要: 人力资源成本和价值管理是组织成功的关键因素。本文探讨了衡量和管理人力资源成本的方法,包括薪酬成本计算、培训成本、招聘成本和离职成本。此外,我们还介绍了衡量人力资源价值的方法,如绩效评估、增值贡献法和ROI分析。这些方法有助于组织更全面地了解人力资源的重要性,优化薪酬策略,提高绩效,吸引和留住顶尖人才,从而在竞争激烈的市场中保持竞争优势。

  • 标签: 人力资源成本 价值管理 绩效评估
  • 简介:摘要:随着知识经济时代逐渐到来,企业若想在市场站稳脚跟,就必须重视人力资源规划和管理,正确规避其人力资源和管理的风险,应用有效的方法,从其中有限的资源挖掘出无限的价值。本文结合作者实际工作经验,简要的分析人力资源风险。

  • 标签: 人力资源 管理 风险 分析
  • 简介:摘要:人力资源是是促进社会发展与进步的关键,其中人力资源的成本与价值成为企业最关心的问题,加大对人才战略的投入才能实现企业的科技进步与创收,才能在现在激烈的竞争中脱颖而出。因此本文作者主要通过对人力资源成本与价值的研究,希望能找到企业或社会发展进步的动力与方向。

  • 标签: 人力资源 成本 价值
  • 简介:摘要 :我国现代 工业的 快速 发展 严重破坏了我国的 生态环境 ,与此同时也出现了 浪费水现象造成了 严重的 水污染事件 ,使之我国的 水资源匮乏 。随着经济的不断发展造成水资源受到不同程度的污染破坏,如果不进行污水治理工作就会影响人民健康,破坏环境。本篇文章主要讲述了灌区 水资源污染 问题以及如何高效利用 水资源 ,并 提出了 相应的 建议 ,进行灌区水污染防治工作时需要时刻遵循以预防为主的基本原则,为实现水资源可持续发展的宏远目标而不断的努力。

  • 标签: 水资源 水资源治理 措施 建议
  • 简介:摘要:随着知识经济时代逐渐到来,企业若想在市场站稳脚跟,就必须重视人力资源规划和管理,正确规避其人力资源和管理的风险,应用有效的方法,从其中有限的资源挖掘出无限的价值。下面就结合作者实际工作经验,简要的分析人力资源风险,以供借鉴。

  • 标签: 人力资源 人力资源管理 风险分析
  • 简介:摘要:现如今,在社会经济稳定发展的趋势下,人们的生活质量显著提高,也在此背景下逐步形成了现代化环境保护的思想观念,而如何强化生态环境保护工作也成为我国社会面临的基本问题。水资源开发利用在实现生态环境平衡发展等方面起到了至关重要的作用,相关机构需要深入分析环境管理期间存在的不足,并结合实际情况采用高效性的应对策略加以处理。

  • 标签: 水资源 可持续利用 管理
  • 简介:摘要人力资源是企业的核心价值所在,同时也是企业经营发展过程中的核心竞争力,因此对于人力资源的管理也有着至关重要的意义。目前,如何通过建立科学的人力资源制度来降低人力资源成本也是企业最为关注的内容之一。本文主要介绍了人力资源制度与降低人力资源成本之间的相互关系。

  • 标签: 人力资源制度 人力资源成本 规范 降低
  • 简介:摘 要:森林资源既能够吸收空气之中的二氧化碳,释放出氧气,又能够调节气候,在很大程度上可以缓解生态环境带来的不良影响。对林下资源进行合理地开发可以维持生态平衡,提升林下资源运用概率,促使森林资源生态环境建设更优。基于此,本文将详细探索森林资源保护与合理开发林下资源对策。

  • 标签: 森林资源 开发 保护 林下资源
  • 简介:摘要:对于土地资源而言,其是不可再生的,而且在人类的生存与发展中占据着非常重要的地位,这就需要相关单位加以重视,并且在规划管理工作中,应该加强对土地资源的管理,同时还要注意避免土地资源环境受到破坏,影响到其本身实际效用的发挥。基于此,相关单位在开展规划管理工作时,要对土地资源的开发利用情况进行全面的了解,结合实际情况,制定出科学合理的管理方案,实现对土地资源及其环境的有效保护,减少资源浪费,提高其利用率。

  • 标签: 规划管理 土地资源管理 资源环境
  • 简介:摘要:水资源的可持续利用与人类的发展有着密切的关系,目前,我国正面临着一个严峻的社会问题,所以,国家非常关注水资源的可持续利用和水资源的管理。对有限的水资源进行合理地利用的同时,加强对水资源的管理,可以推动水资源的可持续利用。本文论述了我国水资源特点的基础上,提出了我国水资源的可持续利用和水资源管理的具体对策。

  • 标签: 水资源 可持续利用 水资源管理
  • 简介:摘要:坚持用科学发展观的思想、方法指导资源开发工作。要解决酒钢公司当前和未来一段时间内矿产资源开发中存在的问题与矛盾必须深化对资源开发新情况的认识,必须遵从资源开发的一般规律,必须加强自身素质建设。本着优势互补、利益共享、风险共担原则,充分利用“两种资源、两个市场”促进资源的合理配置与利用,依靠制度创新、科技创新,进一步提高公司矿产资源的保障能力。

  • 标签: 资源 开发 风险 可持续发展 环境保护
  • 简介:摘要:畜禽遗传资源是畜牧业发展的重要基础,对于维护国家粮食安全和农业可持续发展具有不可替代的作用。畜禽遗传资源保护与利用的助推器是指在畜禽遗传资源的保护与利用过程中,起到推动和促进作用的机制和措施。

  • 标签: 畜禽遗传资源 保护 助推器
  • 简介:摘要:机组资源管理(Crew Resource Management,简称CRM)是近30年来兴起的由众多政府组织、民间航空机构以及航空公司研究和实施的重点项目,在飞行安全体系中,它被认为是保障民航安全正常运行的关键措施之一。CRM是指充分、有效、合理地利用一切可以利用的资源来达到安全有效飞行运行的目的,核心内容是权威、参与、决断、尊重,通过有效提高机组人员的沟通技巧、提倡团队合作精神、合理分派任务、正确做出决策来体现。

  • 标签: 机组资源管理,飞行事故,SHELL模型