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心理学在企业领导活动中的重要作用

作者：马明忠
学科：经济管理 > 企业管理
创建时间：2009-10-20
出处：《中外企业家》 2009年第10期
机构：企业管理者为更好地履行领导职能，实现预定的生产经营目标，必须在掌握自然和社会科学的同时，正确掌握人的心理活动及其发展规律，按心理规律办事。尤其当前，在大力发展市场经济的条件下，企业进一步深化改革，转换经营机制。职工群众面对诸多变革或多或少会产生一些想法、顾虑、疑惑不安、甚至心理“阵痛”，这就更要求企业的领导者从心理角度出发去分析、把握这些心理因素，有的放矢地做好解释、启发、疏导、教育工作，变不利为有利，变消极为积极，使工作达到满意的效果。

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