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加强国有企业青年干部职工思想政治工作方法探究

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摘要摘要：思想政治教育在国有企业经营管理过程中有着极其重要的作用，其不仅能够提高企业向心力，还能在群众基础上实现党的团结统一，进而引导企业实现长远、健康发展。就目前青年干部职工思想政治工作开展情况来看，国有企业正处于思想改革的重要时期，青年干部职工在其中能够发挥一定的促进作用，还能确保经营管理工作的有序推进。实际上，这些青年员工的文化素养相对较高，掌握着较为丰富的专业理论知识，接受新事物的能力较强，能够进一步提高企业的向心力。在此情形下，加强国有企业青年干部职工思想政治教育力度刻不容缓。下文就强化国有企业青年干部职工思想政治教育的具体方法与措施进行全面分析。

DOI pd526qe2d7/7820471

作者孙仕轩

机构地区山西建筑工程集团公司山西省太原市 030006

出处《中国科技人才》 2023年15期

关键词国有企业青年干部职工思想政治教育创新

分类 [建筑科学][建筑技术科学]

出版日期 2023年11月24日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）