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基于互联网时代的人力资源管理创新探索

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摘要摘要：互联网的兴起引发了各行各业的变革，人力资源管理也不例外。本论文探讨了在互联网时代背景下，人力资源管理所面临的挑战和机遇，并介绍了一些创新的方法和实践，以适应这一新时代的需求。从招聘、培训、绩效评估到员工参与，互联网为人力资源管理提供了数字化、智能化、个性化的解决方案，有效地提升了管理效率和员工满意度。

DOI rdxnlxp9jl/7536073

作者姚群

机构地区山东理工大学 37030219861112802X

出处《中国科技人才》 2023年10期

关键词互联网时代人力资源管理创新智能化招聘

分类 [建筑科学][建筑技术科学]

出版日期 2023年08月30日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）