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医院人事档案在医院经济发展中的价值

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摘要摘要：人事档案资源管理是医院管理的重要内容，相关资料能为医院任用人才、选拔人才提供参考，特别是信息时代的发展，大幅度提高了人事档案管理效率，对合理配置医院人才有着积极作用。相应的高质量的人才是医院诊疗水平的保障，所以说加强医院人事档案管理，对促进医院经济发展有着积极作用。

DOI rj8m88y740/5524482

作者陈湘红

机构地区新疆塔城市妇幼保健计划生育服务中心新疆塔城 834700

出处《药物与人》 2021年8期

关键词医院人事档案医院经济发展人力资源管理

分类 [医药卫生][药学]

出版日期 2021年09月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）