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《胜利油田党校学报》
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2002年2期
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浅谈企业的激励机制
浅谈企业的激励机制
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摘要
所谓激励,是指运用各种有效手段激发人的热情,启动人的积极性、主动性,发挥人的创造精神和潜能,使其行为朝向组织所期望的目标而努力。所以,任何一个企业,必须有自己的一套激励机制,充分调动人的积极性、主动性、创造性,才能使企业永葆青春活力而始终立于不败之地。笔者认为,一个企业应具有以下几种激励机制。
DOI
8rdx8g15jl/319325
作者
王海华
机构地区
不详
出处
《胜利油田党校学报》
2002年2期
关键词
企业
人的积极性
激励机制
目标
才能
朝向
分类
[政治法律][政治学]
出版日期
2002年02月12日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
胜利油田党校学报
2002年2期
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