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洪雅县搭建三大平台让二线干部一线发力

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摘要 <正>县乡换届后,为加强退出领导岗位干部的管理和作用发挥,洪雅县提出要让干部适得其所,为退居二线干部搭建工作平台,充分发挥其优势和作用服务全县一线工作,有效破解退职未退休干部管理服务难题。一是组建为民服务督导组,服务直联活动。为确保全县6000干部下基层接地气直接联系服务群众取得实效,县委成立直接联系服务群众工作督导组,从曾经在乡镇基层长期任职的退居二线干部中选派30名政治过硬、作风正派、经验丰富的干部分赴15个乡镇担任活动督导员,开展政策宣传、活动指导、督促检查、协调服务、访

DOI 34gvw07z49/1928279

作者钟仕海

机构地区不详

出处《现代人才》 2012年3期

关键词退休干部管理群众工作洪雅县作风正派活动指导督导员

分类 [经济管理][人力资源管理]

出版日期 2012年03月13日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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现代人才

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