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增强能力与降低脆弱性——西部下岗职工再就业的社会性别分析

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摘要经济改革体制、产业结构调整引发国企职工下岗,由此产生下岗人群再就业的特殊问题,即将转变为市场化的体制下失业人群再就业的普遍问题.本文根据西部地区的调查资料,运用社会性别分析框架,从能力与脆弱性、社会制度和社会政策三个方面,定量分析再就业过程中在就业意愿、途径、社会支持和就业资源的获取机会等方面的性别差异,最后提出改进的政策建议.

DOI 16jr98gxj5/190039

作者胡平;张鹏刚

机构地区不详

出处《妇女研究论丛》 2004年4期

关键词下岗再就业社会性别

分类 [政治法律][中外政治制度]

出版日期 2004年04月14日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）