摘要
摘要:本文研究了建筑工程管理中团队协作与沟通机制的重要性。团队协作有助于提高工作效率、质量和创新能力,加强团队凝聚力,降低冲突风险。沟通机制包括建立清晰有效的渠道和策略,考虑文化差异,解决信息传递和反馈延迟等问题。针对跨文化、专业领域差异,提供了跨文化培训和交流平台的解决方案。解决冲突和问题处理能力对于团队合作至关重要,需要鼓励开放式讨论、协商寻求双赢解决方案。最后,团队协作和有效沟通对于项目成功完成至关重要,对提高工作效率、质量和团队凝聚力具有积极影响。
出版日期
2023年12月13日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)