首页
期刊导航
期刊检索
论文检索
新闻中心
期刊
期刊
论文
首页
>
《劳动保障世界》
>
1998年11期
>
职工应当注重劳动合同
职工应当注重劳动合同
打印
分享
在线阅读
下载PDF
导出详情
摘要
青年就业和下岗职工重新上岗之前,都要依据《劳动法》的有关规定,应与用人单位或雇主签订好劳动合同,做到五个"应当"。一是应当有较强的签订劳动合同的意识。在市场经济体制下,劳动力归劳动者自己支配,劳动力的使用权,由劳动者和用人单位通过双向选择,在合法自愿的前提下双方协商确定,协商的主要形式是签订书面的劳动合同。但是,有少数经营者总想不签订
DOI
3j7xo7nq41/714729
作者
高洪硕
机构地区
不详
出处
《劳动保障世界》
1998年11期
关键词
应当注重
注重劳动合同
职工应当
分类
[政治法律][中外政治制度]
出版日期
1998年11月21日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
相关文献
1
.
职工能单方解除劳动合同吗?
.世界经济,2003-08.
2
.
劳动合同无效是否应当支付双倍的工资
.教育学,2009-03.
3
易铭.
能登报公告解除职工劳动合同吗?
.中外政治制度,2007-05.
4
孙孝全.
终止劳动合同与解除劳动合同有区别
.劳动经济,2004-01.
5
永亮.
违法解除劳动合同应当如何赔偿劳动者的工资损失
.教育学,2009-06.
6
.
职工应征入伍是否解除劳动合同
.劳动经济,2004-10.
7
王庭伟.
职工患病期间单位可以解除劳动合同吗?
.政治学,2005-09.
8
白永亮.
未签订劳动合同用工企业应当支付几倍工资
.教育学,2010-04.
9
.
劳动合同解除
.教育学,2011-05.
10
.
劳动合同顺延
.教育学,2011-05.
来源期刊
劳动保障世界
1998年11期
相关推荐
劳动合同续订
双重劳动关系的职工解除劳动合同时应怎样处理
试用期内可以随意解除职工劳动合同吗
《劳动合同法》应当把好合同订立解除两个关口
劳动合同岂是儿戏
同分类资源
更多
[中外政治制度]
试论民主在社会主义社会中的地位
[中外政治制度]
婚生子女否认之诉的程序机制
[中外政治制度]
一个印度尼西亚人的华人同化观——评介西斯沃诺的《新公民》
[中外政治制度]
我爱武汉的热十面
[中外政治制度]
从破冰到统合——30年来海峡两岸的文学互动
相关关键词
应当注重
注重劳动合同
职工应当
返回顶部