儿科常见护患冲突的管理对策

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摘要 目的:减少护理纠纷的发生。方法:通过对儿科常见护患冲突原因的分析,更新护理理念,增强法律意识。注重沟通技巧,重视护理工作环节衔接。结果:有效预防、化解科内护患冲突。2003~2005年我科未发生护患纠纷。结论:通过不断总结经验,持续护理质量改进,护患冲突、纠纷明显减少。
作者 赵燕
机构地区 不详
出版日期 2006年05月15日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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