调控学校队干部男女生比例失调的研究

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摘要 摘要中国少年先锋队是一个少年儿童的群众组织,是一所少年儿童学习和实践的学校;是实现少先队自我教育、管理和自助服务的重要途径;《中国少年先锋队组织工作条例(试行)》第二章少先队基层组织第六条,明确指出队委(队长)由队员民主选举产生,大队委一般每学年改选一次,小队长、中队委每学年改选一次。各级队委会建设是少先队员进行自我教育、自我管理、自我服务的重要途径。改成“然而,不知何时,队干部被贴上了“乖孩子”、“完美”、“楷模”、“小领导”的标签。在本调查的三所学校内的少先队员中出现了严重的队干部男女生比例失调的数据,产生了“阴盛阳衰”的现象。针对目前的现状及其成因,应该加以调整,正确引导,通过培训、教育活动缩短男女生队干部的比例差距,促进少年儿童团健康全面发展。”
作者 蒋晴
出处 《知识-力量》 2019年8期
出版日期 2019年08月18日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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