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美国企业文化建设对我们的启示

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摘要美国企业在其文化建设中，始终坚持企业文化主要是“领导人文化”，重视企业哲学的形成与推广，建立了较为完善的运作机制，培训方式和和考评体系；采用多种方式，引导和激励员工立足本职岗位，实践企业文化核心理念，构建了有特色的企业文化建设体系。这些做法对于正在形成和完善中的中国石化企业的文化建设具有积极的借鉴作用。

DOI ldeyk8xnj3/2027217

作者苏文生;丁圣光;等

机构地区不详

出处《石油化工管理干部学院学报》 2002年4期

关键词美国企业文化文化建设领导责任制培训机制中国石化集团公司

分类 [石油与天然气工程][油气加工工程]

出版日期 2002年04月14日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）