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基于AHP和ANN的目标导向型内部控制效果评价

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摘要本文以内部控制效果为研究对象，在建立目标导向型评价指标架构的基础之上，结合层次分析法（AHP）和人工神经网络法（ANN），构建了一套全面衡量内部控制效果的评价体系，用于评价和分析上市公司实施内部控制的现状，旨在为企业进一步解决内部控制相关问题提供新的思路和指导意见。

DOI pj09878xjy/1594827

作者常启军;苏亚

机构地区不详

出处《财会月刊（下）》 2016年2期

关键词内部控制效果层次分析法人工神经网络法目标导向型

分类 [经济管理][会计学]

出版日期 2016年02月12日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

财会月刊（下）

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内部控制效果层次分析法人工神经网络法目标导向型

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