首页 > 《中共山西省委党校学报》 > 2001年2期 > 山西省专业技术人员队伍建设与“十五”时期发展需求分析

山西省专业技术人员队伍建设与“十五”时期发展需求分析

在线阅读下载PDF 导出详情

摘要针对我省专业技术人员队伍与"十五"发展需求不适应的现状,要积极推进人才机制创新,大力开发人才资源,壮大专业技术人员队伍,努力构建山西人才支撑体系.

DOI 0dp6qxxwj2/1367369

作者孟毅芳

机构地区不详

出处《中共山西省委党校学报》 2001年2期

关键词专业技术人员人才机制人才支撑体系山西

分类 [政治法律][政治学]

出版日期 2001年02月12日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

相关文献

1廖永雄. 永州市专业技术人员队伍现状的思考.中外政治制度,1996-12.
2单晓林. 刍议人才梯队建设与专业技术人员管理.临床医学,2015-04.
3唐景文. 企业专业技术人员管理创新分析.,2022-08.
4唐景文. 企业专业技术人员管理创新分析.,2022-07.
5韩希伟. 专业技术人员年度考核刍议.成人教育学,1998-02.
6舒凤英;陈明. 浅谈专业技术人员考核创新.有色金属冶金,2003-03.
7赵涵. 关于加强企业专业技术人员建设的思考.建筑设计及理论,2019-02.
8刘宗保. 专业技术人员的专业档案管理.档案学,1995-02.
9狄亚琴;陈立成;等. 烟草专业技术人员的烟草依赖.公共卫生与预防医学,2000-02.
10梅青;朱虹. 专业技术人员创新能力的培养.成人教育学,2008-01.

来源期刊

中共山西省委党校学报

中共山西省委党校学报

相关推荐

同分类资源更多

相关关键词

专业技术人员人才机制人才支撑体系山西

返回顶部