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培训课程设置的原则、方法与评价——以企业领导人员质量管理培训实践为例

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摘要课程设置是培训项目运行实施的一个非常重要的环节。课程设置需要把握正确的原则、掌握科学的方法、经得起客观的评价。

DOI 2d3g59l749/1301943

作者刘新华

机构地区不详

出处《石油化工管理干部学院学报》 2013年4期

关键词课程设置培训项目质量管理评价领导人企业

分类 [石油与天然气工程][油气加工工程]

出版日期 2013年04月14日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

石油化工管理干部学院学报

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课程设置培训项目质量管理评价领导人企业

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