简介:摘要目的宫颈刮片脱落细胞学检查是一种防癌筛查,用来检查子宫颈是否有炎症及癌前病变。有利于发现宫颈的早期细胞变化,保障女性健康。方法回顾性分析陕西省肿瘤医院病理科接收延安地区2016—2017年共26701例防癌普查妇女的宫颈刮片脱落细胞学检查结果。结果据统计分析,2016年31~40岁年龄段宫颈刮片脱落细胞学检查结果阳性率在各年龄段中最高,2017年≥51岁年龄段阳性率最高。2016年接受宫颈癌前筛查的妇女中,阳性率为6.50%(629/9676),且阳性率与年龄段有明显关系,各年龄段阳性率差异具有统计学意义,P<0.01,随年龄增长阳性率具有低谷期-高峰期-平稳期-高峰期的规律。2017年接受宫颈癌前筛查的妇女中,阳性率为2.03%(346/17025),相比2016年,检查结果阳性率有所下降,差异具有统计学意义,χ2=350.123,P<0.001。结论针对阳性率较高的31~40岁年龄段和≥51岁年龄段人群,应进行定期妇科检查,了解宫颈上皮的生长和分化情况,对早期发现、早期诊断、早期治疗宫颈癌,降低发病率和死亡率,提高生命质量有重要意义。
简介:摘要人力资源的管理是医院管理的核心,在新的历史时期,医院面对日趋激烈的竞争,如何把传统的人事管理转到现代人力资源管理与开发上来,已成为深化人事制度改革、推动卫生事业单位发展过程中摆在人事干部面前的一个重要课题。人事干部必须面临如何做到转变职能,更新观念,树立正确的人力资源管理理念,以适应新的形势、迎接新的挑战,这也成了促进医院发展的关键。