简介：近年来，高校党的基层组织在密切党群关系，落实立德树人根本任务，推进高等教育事业发展中发挥了重要作用，也存在部分党员干部宗旨意识淡化、部分高校党组织机制不健全、关心和解决师生现实困难和问题不够等问题。深入分析影响高校党群关系的主要因素有思想观念、现实利益、管理体制机制等，进一步巩固和加强高校党群关系要“找准位子”“走对路子”“合上拍子”“多结果子”。

简介：根据新疆维吾尔自治区党委安排部署,自2014年起全疆各级各族干部深入全疆各行政村、国有农牧场村组、社区开展“访民情、惠民生、聚民心”活动。三年多的时间里,各工作组深入群众中了解问题、发现问题、解决问题,进一步拉近了党和群众之间的距离。同时各级干部通过“访惠聚”活动下沉基层,也带来了新型党群关系。从巴音郭楞蒙古自治州党群关系现状入手,对目前党群关系总体情况和存在的问题进行简要分析,同时从五个方面提出了如何依托“访惠聚”活动,营造更加和谐的党群关系,对今后工作具有一定的借鉴意义。

简介：摘要企业持续健康发展，主要依赖的是和谐、稳定的党群关系。电力企业作为我国经济发展的基础，对党群关系的维系方面的要求更高。随着我国国有企业改革的进一步深化，在电力企业内加强党群关系的建设，找到更有利于党群关系和谐、稳定发展的有效方法与对策，已成为巩固党组织在企业中的地位、推动企业发展的重要工作。本文针对电力企业构建和谐的党群关系进行了探究。

简介：党的八大前夕,毛泽东在中央政治局扩大会议上的总结讲话中首次提出＂仿照人民代表大会的办法,设党的常任代表＂。根据毛泽东的建议,党的八大决定＂采取一项根本的改革,就是把党的全国的、省一级的和县一级的代表大会,都改作常任制,多少类似各级人民代表大会那样＂;

简介：摘要电力企业在当前社会经济发展的过程中占有十分重要的作用，在企业发展的过程中要重视党群关系的发展，通过党群关系建设，有效促进企业职工工作的效率，组织协调企业各项工作的开展。

简介：摘要电力企业的发展与党群工作的开展有着十分重要的关系，因此，目前我国很多电力企业都开始注重党群建设。而提高党群建设的和谐度能够使企业的竞争力得以提高，有利于企业内部凝聚力的提高，对于电力企业与企业员工共同发展具有十分重要的现实意义。本文就党群关系在电力企业行政管理中的相关处理进行了讨论。

简介：摘要党的十八大报告指出，党坚强有力，党同人民保持血肉联系，国家就繁荣稳定，人民就幸福安康。中国共产党的历史，是保持党同人民群众血肉联系的历史。本文就如何密切党群关系必要性及其措施作出简单的讨论。

简介：摘要网络政治的日益兴起给党群关系带来了新的机会和应战。网络时代，公民大众的网络政治参加越来越活跃，促进中国共产党必须从交流技术建造、监督制度建造、工作机制建造、技术支持建造等方面下手前进党员干部运用网络进行党群交流的技术；健全网上言论引导机制，引导有序政治参加；逐步完成网上党群交流常态化；以信息扶贫+多元化交流路径共同发力促进社会民主政治前进等方面，不断探究党群交流新路径，进一步密切党群关系。

简介：摘要目前，在现代企业中和谐的党群关系是发展的基础，同时也是保证企业长期、稳定发展的重要保障。目前，在企业深化改革、社会环境的双重影响下，企业内部的党群关系建设体现出了新的特点，同时也发生了新的变化和新的挑战。和谐的党群关系要以员工作为基础，真正的做好党群工作的建设，对利益关系进行相应的结合，加强制度建设，提升党组织的威信，同时制定出一套有效提升党群关系和谐的制度。本文就通过对和谐党群关系的内涵进行分析，同时对其中的影响因素进行讨论，并提出了有效的措施。

简介：摘要党群关系顾名思义就是国家执政党和股国家人民群众的关系，其工作亦称作是对人民的思想工作，党和人民是站在同一战线的观念是一个民主国家和平稳定发展的一个必不可少的前提条件，是一个国家立身于国际长林的富强之要。作为祖国的基础，人民群众的思维将决定一个国家的走向，党民一家的观念在基层工作中也必然会有渗透，但人们对于其的认识也存在误解。文章以此为方向展开讨论，笔者希望一次能对大家提供力所能及的帮助。

简介：网络技术的快速发展使自媒体进入人们的视野，并深刻影响着人们的工作和生活。中国共产党在运用博客、微博、微信等自媒体平台密切党群关系方面进行了探索并取得成就，但也面临着党员干部运用自媒体的意识不足、能力不强、成效不佳、自媒体平台的监督管理机制不健全四大困境。如何利用新机遇、应对新挑战，提高自媒体视阈下密切党群关系的能力，是当前进一步提高党的执政能力和推进国家治理能力现代化迫切需要解决的新课题。

简介：

简介：摘要企业的党群工作作为企业日常管理工作中的重要内容，其对于企业的重要性不可忽视。党群工作的主要内容是对企业内部党组织、共青团、工会等不同部门进行管理，将企业与员工进行紧密的联合。在企业内部的管理工作中，积极有效的提高党群工作的效果，发挥党群工作的实际作用，可以有效的维护企业和员工的共同利益，提高企业的内部凝聚力，促进企业和谐稳定的发展。

简介：摘要党建工作，深化中共党建设两个新的，党务管理的企业，党组织的力量越来越强，因此，在企业的整体发展需求和商业模式，必须更多的关注党的组织工作，建立定期管理教育工作机制，注意学习和培训的工人在党和群众之间，改善企业党务管理上一个新的台阶。本文将围绕企业党群工作开展现状的，阐述了开展党务工作的重点和突出点，探索有效措施，从多方面改善企业的党群工作，更好地为企业的全面发展提供了坚实的政治和组织保证。

简介：摘要随着社会的不断发展，我党在人们群众中的地位越来越高，领导作用也在进一步加强。从本质上来讲，党一切工作的根本就是“以群众为中心”，只有大力开展教育实践路线，以人民的得失作为基本点，构建党群长效机制建设，才能够将我党的优势继续弘扬，实现“从群众中来、到群众中去”的原则。因此，本文从党群工作长效机制建设的必要性入手，对其根本方法进行研究。

简介：摘要社会主义市场经济条件下，企业作为社会的一个重要组成部分，它的发展，既受市场机制的制约，又受组成企业要素之一——人的制约。人的因素对企业的制约包括企业生产人员、经营管理人员的人格影响，其中最重要的是企业领导层群体与个体的人格影响。企业党群干部担负着教育人、塑造人、鼓舞人的重要责任，要履行这一责任，自己首先应该成为一个具备中华民族传统美德和现代公民美德的好人。因此，党群干部的人格问题，是值得研究探讨的问题。

简介：摘要随着我国社会经济体系的到来，改革已经变成了企业创新的必经之路。在改革的过程中，企业党群政工管理作为企业内部管理工作的重要组成部分发挥了重要的作用，本文以企业党群政工管理工作作为切入点，了解了企业党群政工管理工作之中存在的突出问题，并针对存在的问题提出了相关的解决措施，对于企业党群政工管理工作开展有着实际重要意义。

简介：摘要电力公司的党群工作是企业管理的重要组成部分，它对于维护企业稳定、推动电力公司的科学发展，以及各项事业升级具有非常重要的现实意义。电力企业党群工作是国家比较关注的内容，直接关系到电力企业的发展以及日后的成就，所以必须采取合理的方法来执行，再进行阶段性的优化处理。本文主要分析了当前环境下电力企业的党群工作状况，并对党群工作管理提出了自己的意见与建议。

简介：摘要党群工作的开展无论是在政府部门，还是企业中都具有重要的意义。就企业发展来说，党群工作的开展有利于发挥企业的凝聚力，使企业的相关工作能够得到有效的开展。但是在企业开展相关工作的过程中，如果过于注重党群工作的表面形式，而忽略了在党群工作管理上的精细化，则容易使企业的发展遭遇困难。基于此，本文针对电力企业党群工作的精细化管理进行了论述。

简介：摘要近年来，我国的企业发展迅速，在企业中，党群建设占据着非常重要的作用。企业的党群工作建设的中心是围绕企业的核心发展目标开展相应的工作，企业的党群工作与企业的文化创新建设之间具有千丝万缕的关系，党群工作可以增强企业的核心竞争力，而文化创新对企业的发展有着重要的影响意义，本文从这一角度出发，对企业党群工作与企业文化创新建设之间的关系进行了简要的分析，并根据现下党群工作与企业文化创新工作之间存在的问题提出了相应的建议。